L’application de méditation Calm licencie 20 % de ses effectifs

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Calmesl’entreprise derrière l’application de méditation, de stress et de sommeil, a licencié 20% de son personnel, selon une note envoyée aux employés jeudi.

La le journal Wall Street ont rapporté qu’environ 90 travailleurs avaient perdu leur emploi et que Calm employait environ 400 personnes. La note du PDG David Ko indique que la société n’est “pas à l’abri des impacts de l’environnement économique actuel”.

“Nous n’avons pas pris cette décision à la légère, mais nous sommes convaincus que ces changements nous aideront à prioriser l’avenir, à nous concentrer sur la croissance et à devenir une organisation plus efficace”, a écrit Ko dans le mémo.

LA GRANDE TENDANCE

Ko était auparavant PDG de Ripple Health Group, une entreprise qui a créé des applications pour la coordination des soins et la gestion des conditions. C’était acquis par Calm plus tôt cette année, et Ko a été nommé co-PDG, aux côtés de Michael Acton Smith. Ko a assumé le rôle de PDG à part entière plus tôt cet été.

Calm a annoncé qu’il avait a marqué 75 millions de dollars en financement de série C en décembre 2020, portant la valorisation de l’entreprise à 2 milliards de dollars. Il avait précédemment levé un total de 115 millions de dollars en investissements de série B en 2019.

Un certain nombre d’entreprises de santé numérique ont licencié des travailleurs ces derniers mois. Tech Crunch récemment signalé que la pharmacie numérique Truepill avait licencié 175 autres travailleurs, sa troisième série de coupes jusqu’à présent cette année.

À la fin du mois dernier, la société de soins virtuels a inclus le fabricant de produits de santé et de thérapies numériques Pear Therapeutics coupes faites. Include Health a déclaré avoir réduit ses effectifs de moins de 6%, tandis que Pear a licencié environ 25 employés, soit environ 9% de son personnel à temps plein.

La société d’automatisation des soins de santé Olive a également licencier environ 450 travailleurs en juillet et s’est orienté vers une nouvelle stratégie visant à atteindre plus rapidement la rentabilité.

Parmi les autres entreprises de santé numérique qui poursuivent des licenciements cette année, citons société de paiement Cedar, Pharmacie numérique Capsuleportable axé sur le fitness CRIentreprise de soins virtuels Rosociété de diagnostic à domicile Santé des repères et fournisseur de soins hybrides Carbone Santé.

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